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大众网记者 武红鹏 通讯员 张鸣 德州报道

“我将及时记录并反馈游客对公园绿化景观、游乐设施、卫生保洁、公共服务等方面的合理意见，同时也将着力宣传公园相关工作制度，呼吁更多市民共同参与公园管理。”6月16日，德州市城管局首批“市民园长”聘任仪式在长河公园举行，作为首批受聘的9名“市民园长”之一，“市民园长”尚爱民拿着新配发的景区钥匙说道。

为进一步提升现有公园景区精细化管理水平，更好地发挥公园服务职能，德州市城市管理局创新实行“分管局长——市民园长——机关科室——景区人员”四重共管工作管理模式，是多元共治理念的有益尝试和重要创新。此次以长河公园、锦绣川景区为第一批试点公园，公开招募“市民园长”，就是四重共管工作管理模式的重要环节之一。

具体工作中，各层管理人员将各司其职，及时沟通交流，着眼日常发现的小问题，解决制约长远发展的关键点，共建优良的游园大环境；将依据《德州市绿化管理条例》《市城管局公园管理制度》对市管公园的绿化管理、园容园貌、设施维护、安全生产等全面科学化、规范化管理，以市民需求为导向，进一步提升公园景区管理服务水平。

受聘的9名“市民园长”，将协助锦绣川景区、长河公园做好公园管理、文明游园的宣传引导、市民意见建议的收集整理、公园管理整改落实等工作，成为德州市公园景区开放式管理的试点工程，起到示范引领作用，从而推动公园管理和服务水平的提高。

下一步，市城管局进一步强化责任意识，提高公园景区管理水平，下足“绣花”功夫，落实精细化管理理念，通过“四重共管”模式，压实工作责任，引导市民参与管理，及时回应市民诉求，为游客提供优质服务。